Sistema di misurazione e valutazione della Performance

La misurazione e la valutazione della performance mira al miglioramento della qualità dei servizi offerti da questa Provincia ed alla crescita delle competenze professionali, attraverso la valorizzazione del merito e l'erogazione dei premi per i risultati perseguiti dai singoli e dalle unità organizzative, in un quadro di pari opportunità di diritti / doveri e trasparenza dei risultati conseguiti in riferimento alle risorse impiegate.

Sistema di misurazione e valutazione della performance degli ultimi 5 anni
AnnoSistema di misurazione e valutazione della performance
2026Sistema di misurazione e valutazione della performance 2026
2025Il Nucleo di Valutazione della Provincia di Cuneo, nella seduta del 2 dicembre 2024, ha confermato il precedente SMVP
2024Sistema di misurazione e valutazione della performance 2024
2023Il Nucleo di Valutazione della Provincia di Cuneo, ha confermato il precedente SMVP
2022Il Nucleo di Valutazione della Provincia di Cuneo, ha confermato il precedente SMVP
2021Il Nucleo di Valutazione della Provincia di Cuneo, ha confermato il precedente SMVP
2020Sistema di misurazione e valutazione della performance 2020
Settore: 
Segreteria generale
Riferimento normativo: 

Sistema di misurazione e valutazione della Performance

Par. 1, delib. CiVIT n. 104/2010
Sistema di misurazione e valutazione della Performance (art. 7, d.lgs. n. 150/2009)

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